会议现场

9月17日下午，我校2025-2026学年第一学期“青春赋能”团干部培训会在仙林校区工科楼二楼会议室召开。校团委全体成员、兼挂职团干部以及各学院团委负责同志参加会议。会议由校团委副书记胡新蕲主持。

江苏高校思想政治工作中青年骨干、共青团江苏省委青年讲师团成员、江苏省委教育工委“学习宣传贯彻党的十九大精神江苏高校优秀辅导员宣讲团”成员、南京师范大学团委副书记汤乐应邀作专题培训，她以《新时代团课研发的要义解读与实践探索》为题，从背景介绍、先行探索、价值体认、要义解读、实践中的南师样本等方面介绍了团课课程体系建设的理论内涵和实践路径，鼓励团干部进一步加强青年思想动态研究、掌握青年话语传播规律、提升党的创新理论青年化阐释能力。

主题培训后，与会人员围绕共青团中央、教育部印发的《关于在新时代新征程高校思政课建设中进一步发挥共青团作用的实施意见》以及学校党委印发《南京财经大学关于全面推进“大思政课”建设的实施方案》展开研讨交流，就如何推动共青团团课有机嵌入思政课教学、如何发挥共青团作用有效拓展育人空间和阵地，汤乐副教授以南师大的大中小一体化实践探索为例一一作出了解答。

随后，校团委副书记胡新蕲、陈涛，副书记（挂职）盛业旭，组织与社团管理科科长乔俊鸽，宣传与科创实践科副科长徐曼分别就各自分管条线工作进行解读说明。与会人员围绕组织建设、团员发展、团纪执行、志愿服务、挑战杯竞赛、推免加分等工作进行交流探讨。

校团委书记张蔚伟作总结讲话。她表示，共青团工作应当在围绕中心、服务大局中精准发力，实现“三个转变”：一是从“任务导向”向“需求导向”转变，把青年需求作为出发点，主动谋划、大胆创新；二是从“模糊探索”向“清晰聚焦”转变，制定清晰的目标、流程和反馈机制，让服务青年的政策落地见效；三是从“常规推进”到“品牌打造”，通过品牌化建设，让团的工作有亮点，真正成为引领青年成长的“标杆阵地”。

据悉，我校“青春赋能”团干部培训聚焦“政治素养、业务能力、服务意识”三大核心素养，为团干部搭建了从“理论认知”到“实践落地”的桥梁。下一步，校团委将持续完善团干部培养体系，通过“线上+线下”“集中培训+实践锻炼”相结合的方式，帮助团干部快速提升履职能力，推动我校共青团工作形成“骨干带头、梯队成长”的良好生态，为学校共青团工作高质量发展注入青春动能。

（校团委）